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索 引 號 747740541/2018-00764 主題分類 水利、水務
發布機構 嘉源集團 生成日期 2018-11-07
文     號 主 題 詞
立足崗位做貢獻 創建品牌提服務
 

根據集團黨委制定的“思想觀念大解放”專題方案及公司1012日全體中層干部會議工作布置,1031日下午,嘉源給排水有限公司供水三分公司黨支部與供水四分公司黨支部全體黨員以如何營造“黨建特色品牌”為主題,開展了“思想觀念大解放”的第二次大討論。公司黨總支委員沈莉萍、張敏娟也參加了本次會議。

黨建工作品牌,是黨建工作水平和創新成效的集中體現,也是黨組織引領改革創新、永葆先進性的重要途徑。與會人員結合前期“大走訪”中收集到的社情民意,找短板、查不足,推動黨建特色品牌的創建。

會議首先由供水四分公司黨支部書記張為明介紹四分公司推出的黨建特色品牌“水潤萬家”,并對該品牌的含義以及后續需要實施的一些方法作了說明。針對“水潤萬家”品牌創建中提到的30分鐘服務響應圈,王江涇虹北片班長對片區當前存在的實際困難提出了意見和建議。隨后,供水三分公司黨支部書記王強勇分享了供水三分公司黨建特色品牌創建中的做法,并對公司黨建特色品牌營造的最終目的闡明了自己的觀點。與會人員對30分鐘服務響應、“最多跑一次”服務改革等舉措,紛紛表示認同和支持,同時也對實施這些服務工作中存在的比如交通工具、人員緊張、資源短缺等問題提出了相應的意見和建議。整個討論會中,氣氛熱烈,大家踴躍發言、各抒己見,為推進公司部門管理運作方式的改革與供水服務獻計獻策,達到了此次大討論的應有效果。

會議最后,聯系此次大討論的兩位黨總支委員分別作了總結發言。黨總支委員張敏娟認為,此次會議形式非常好,大家開誠布公,討論非常熱烈,自2011年接收管理各鄉鎮營業所后,實行了“四同”管理,成績有目共睹,但結合黨建特色品牌要求,要有更高的起點,要找差距,學習供水理論知識,提高業務技能水平,實現供水優質管理,真正做到“讓群眾滿意、使政府放心”。黨總支委員沈莉萍提出,作為“紅船護旗手”黨建特色品牌,一是思想上要統一,二是措施要落地,黨員要起到先鋒模范作用,以良好的黨員形象影響、帶動周圍的普通員工做好創建工作。兩位黨總支委員希望在今后的黨建品牌營造工作中,要進一步豐富品牌的涵義,細化工作,為下一次討論開好頭、起好步,為公司改革與任務目標的最終完成奠定良好的基礎。

 

 

 
 
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